電設工事部
募集要項 -

電気工事士/藤沢周辺・経験者・資格者優遇・転勤無し

エネルギー分野の仕事に携わりたい方必見!

今後も需要の増加が見込まれるエネルギー分野の仕事。サステナでは、太陽光発電システム設置工事やVPPシステム設置工事、電力監視装置設置工事など、再生可能エネルギーやエネルギーマネジメントシステム関連の電気工事を行っています。
これらの仕事に関わる電気工事士を積極的に採用しています!

このような方を募集しています!

今後も需要増加が見込まれるエネルギー分野の仕事に興味がある方

サステナでは今後もエネルギー設備に関わる仕事をさらに増やしていきたいと考えています。子供たちの未来のために、一緒にサステナブル社会実現を目指していきましょう!

仕事の時間も趣味の時間も全力で楽しみたい方

サステナではセルフマネジメントの考えをとても大切にしています。「よく働き、よく遊ぶ」という言葉を社員全員が実践しています。ぜひ仕事も趣味も全力で楽しみましょう!

ご家族を大切にしていて休日をしっかりと取りたい方

サステナは、社員はご家族あってこそだと考えています。ご家族と過ごす時間も大切にし、ライフワークバランスの取れた働き方をしていきましょう!

電設工事部02

募集要項

職種電気工事士/藤沢周辺・経験者・資格者優遇・転勤無し
仕事内容 太陽光発電設備や蓄電池設備工事に関わる現場施工業務です。
主な現場は関東エリアですが、年に数回は地方への出張が伴うこともあります。
仕事の内容は主に太陽光発電設備や蓄電池設備等工事など、再生可能エネルギーに関わるものや、携帯電話基地局設置の設計、施工、管理等です。その他セキュリティシステム工事やCATV工事等、電気通信工事に関わることも行っています。
仕事に関わる資格は取得支援制度を取り入れています。
サステナではセルフマネジメントという考え方を大切にしており、波と現場の状況次第ですが、先に海でサーフィンしてから仕事を頑張るというような生産性向上になるようなことを推進しています。
勤務地神奈川県藤沢市
雇用形態正社員
年齢制限有り(59歳以下)
※社内規定により定年が60歳のため
勤務時間8:00-17:40(午前休憩30分、昼休憩1時間、午後休憩30分)
給与・手当210,000円~470,000円
【年収例】450万円/31歳(入社3年)
昇給能力、経験に応じて昇給
休日休暇年間休日100日 ※会社カレンダーによる
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、お盆休暇
その他休暇制度有り※詳細は福利厚生参照
福利厚生休暇に関わる福利厚生
・アニバーサリー休暇制度
・結婚休暇・離婚休暇制度
・サーフトリップ休暇制度(海外編)
・サーフトリップ休暇制度(国内編)
・稲村クラシック開催日休暇制度
・ペナントレース休暇
その他の福利厚生
・「働くお父さん、お母さん」に会いに行こう!
・禁煙サポートプログラム
・自転車通勤引越し支援制度
・保養施設制度
・スタッフ紹介制度
・サーフィンへ行こう!プログラム
・社員旅行積立制度
・資格手当・資格支援
・SUSTENAチャレンジ(新規事業立上げ制度)
・SUSTENA改善提案
・「月間SUSTENA」の表彰
加入保険損害賠償保険,PL保険,労災保険,雇用保険,介護保険,厚生年金保険,健康保険
応募条件経験者優遇、資格者優遇、すぐに働ける、転勤無し、ノルマ無し、語学力を活かせる
応募方法【電話でのご応募】 0466-30-1277(もしくは080-7745-8622)宛にご連絡頂き、求人を見た旨ご連絡ください。
【メールでのご連絡】 info@sustena.jp宛にご連絡頂き、求人を見た旨ご連絡ください。
採用予定人数2人
URLhttps://rec-sustena.jp/2021/07/densetsu_ew/
採用担当者より仕事も趣味も、全力で楽しむ会社です!
当社は社長も含め、社員同士の距離が近い会社です。 社員からの改善提案なども積極的に吸い上げ、改善策を採用された社員には報奨金を支給したりもしています。もちろん、新規事業立ち上げの提案も大歓迎。やってみたいことがあるなら、どんどん意見を上げてほしいと思います。
また、仕事と同様、遊びにも一生懸命なのが当社のスタイル。海が近いことから、時間を見つけてはサーフィンに行く社員も多く、社内でサーフボードやSUPの貸し出しもしています。また、家族を連れてバーベキューをしたり、社員のお子様に職場を見てもらったり等、ご家族のことも大切にしている会社です。
先行き不透明な時代の中で成長していきたい方、家族を大事に思っていらっしゃる方は、 是非、私たちと一緒に仕事をしていきましょう!

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